关于管理的励志名言警句

申明敬告: 本站不保证该用户上传的文档完整性,不预览、不比对内容而直接下载产生的反悔问题本站不予受理。

文档介绍

关于管理的励志名言警句

  关于管理的励志名言警句  管理就是做好无数小的细节工作。下面是管理资源吧小编给大家整理的关于管理的励志名言,供大家参阅!  关于管理的励志名言警句精选  1.合作是一切团队繁荣的根本。——美国自由党领袖大卫·史提尔  2.最好的CEO是构建他们的团队来达成梦想,即便是迈克尔·乔丹也需要队友来一起打比赛。——通用电子公司董事长查尔斯·李  3.大成功靠团队,小成功靠个人。——世界首富比尔·盖茨  4.不创新,就灭亡。——福特公司创始人亨利·福特  5.可持续竞争的惟一优势来自于超过竞争对手的创新能力。——著名管理顾问詹姆斯·莫尔斯  6.创新是做大公司的惟一之路。——管理大师杰弗里  7.顾客是重要的创新。——管理学家汤姆·彼得斯  8.创新是惟一的出路,淘汰自己,否则竞争将淘汰我们。——英特尔公司总裁安迪·格罗夫  9.创造性模仿不是人云亦云,而是超越和再创造。——哈佛大学教授西奥多·莱维特  10.创新就是创造一种资源。——管理大师彼得·杜拉克  11.管理就是沟通、沟通再沟通。——通用电气公司总裁杰克·韦尔奇  12.沟通是管理的浓缩。——沃尔玛公司总裁山姆·沃尔顿  13.管理者的最基本能力:有效沟通。——英国管理学家L·威尔德  14.不善于倾听不同的声音,是管理者最大的疏忽。——美国女企业家玛丽·凯  15.企业管理过去是沟通,现在是沟通,未来还是沟通。——日本经营之神松下幸之助  关于管理的励志名言警句经典  1.员工培训是企业风险最小,收益最大的战略性投资。——著名的企业管理学教授沃伦·贝尼斯  2.千方百计请一个高招的专家医生,还不如请一个随叫随到且价格便宜的江湖郎中。——管理学者詹姆斯·柯林斯  3.一个公司要发展迅速得力于聘用好的人才,尤其是需要聪明的人才。——世界首富比尔·盖茨  4.将合适的人请上车,不合适的人请下车。——管理学者詹姆斯·柯林斯   5.人才是利润最高的商品,能够经营好人才的企业才是最终的大赢家。——联想集团总裁柳传志  6.质量是维护顾客忠诚的最好保证。——通用电气公司总裁杰克·韦尔奇  7.全世界没一个质量差、光靠价格便宜的产品能够长久地存活下来。——华硕总经理徐世明  8.质量等于利润。——管理思想家汤姆·彼得斯  9.企业即人。——日本经营之神松下幸之助  10.企业最大的资产是人。——日本经营之神松下幸之助  11.用人不在于如何减少人的短处,而在于如何发挥人的长处。——著名管理学家彼得·杜拉克  12.卓有成效的管理者善于用人之长。——著名管理学家彼得·杜拉克  13.造人先于造物。——日本经营之神松下幸之助  14.产品质量是生产出来的,不是检验出来的。——美国质量管理大师威廉·戴明博士  15.企业的成功靠团队,而不是靠个人。——管理大师罗伯特·凯利  关于管理的励志名言警句推荐  1.管理就是决策。——美国著名管理学家赫伯特·西蒙  2.正确的决策来自众人的智慧。——美国社会学家T·戴伊  3.犹豫不决固然可以免去一些做错事的可能,但也失去了成功的机会。——美籍华裔企业家王安博士  4.在没出现不同意见之前,不做出任何决策。——美国通用汽车公司总裁艾尔弗雷德·斯隆  5.不要把所有的鸡蛋放在同一个篮子里。——美国经济学家托宾  6.一次良好的撤退,应和一次伟大的胜利一样受到奖赏。——瑞士军事理论家菲米尼  7.抓住时机并快速决策是现代企业成功的关键。——美国斯坦福大学教授艾森哈特  8.决不能在没有选择的情况下,作出重大决策。——美国克莱斯勒汽车公司总裁李·艾柯卡  9.如果有一个项目,首先要考虑有没有人来做。如果没有人做,就要放弃,这是一个必要条件。。——联想集团总裁柳传志  10.爱你的员工吧,他会百倍地爱你的企业。——法国企业界名言  11.管理是一种严肃的爱。—— 美国国际农机商用公司董事长西洛斯·梅考克  12.以爱为凝聚力的公司比靠畏惧维系的公司要稳固得多。——美国西南航空公司总裁赫伯·凯莱赫  13.感情投资是在所有投资中,花费最少,回报率最高的投资。——日本麦当劳董事长藤田田  14.除了心存感激还不够,还必须双手合十,以拜佛般的虔诚之心来领导员工。——日本经营之神松下幸之助  15.自始自终把人放在第一位,尊重员工是成功的关键。——IBM创始人托马斯·沃森  16.是员工养活了公司。——亚州首富李嘉诚  17.管得少,就是管得好。——通用电气公司总裁杰克·韦尔奇  18.授权就像放风筝,部属能力弱线就要收一收,部属能力强了就要放一放。——国际战略管理顾问林正大  19.授权并信任才是有效的授权之道。——管理专家柯维  20.用他、就要信任他;不信任他,就不要用他。——经营之神松下幸之助
查看更多

相关文章